「鹿浜 拓也」さん
- 性別 男
- 年齢 20代
- 地域 滋賀県
- 転職前の職業 特養/介護職（さらにその前は鉄鋼業）
- 転職先施設(特養、デイサービスなど) 特養
介護職から介護職へ転職した成功体験談
私は現在、関西の特養で非常勤として勤務しています。
今の施設で働き始める前、別の特養で勤務していましたが、その特養で問題を抱えて、今の特養へ転職したという経験があります。
結論から言うと転職したことは大正解だし、成功だったと思っています。あのまま勤務し続けていれば、おそらく今のように満足して働けることはなかったでしょう。 今回は私の転職について、体験談形式でお伝えします。
転職を決意する
2019年3月、私は勤めていた特養を辞めるか辞めないか、非常に悩んでいました。
原因は、人間関係です。
私が所属しているユニットのリーダーは、非常に難しい女性でした。仕事ができるのは間違いないことなのですが、いかんせん人間的な問題がある（という評価を受けていると、のちに分かる）人物。 リーダーとの人間関係に悩み、出勤するのが憂鬱な状況が続いていました。
- 仕事を教えてもらえない
- 話しかけても無視される
- ひとつでも間違いがあれば、他の職員の前で罵倒される
というような様子です。 しかし最初のうちは、「リーダーに問題がある」とは考えていませんでした。私は、「自分に何か原因があるはずだ」と考えて、自己改善できるように努めていました。 「仕事を教えてもらえないのは、自分の意欲が伝わっていなからだ」と考え、意欲をアピールしたりしていました。また、ミスがないようにメモを取るだとか、精一杯の努力をしていたはずです。
しかしそれでも、リーダーからの扱いが変わることはありませんでした。
2019年3月初旬、私はリーダーに呼び出されます。 個室に連れて行かれた私は、リーダーから厳しい口調で詰められます。
「あなたは別のユニットから、『あいつは失礼な奴だ』と言われている」
「周りは辞めてほしいと言われている」
などと言われました。私はショックを受けたのですが、ふと疑問に思ったことがありました。
「そこまで嫌われているとして、なぜ今まで自の耳にそれが届いてこないのだろう？」
不審に思った私は、施設内の半数ほどにヒアリングしました。結論として、「そんな風に自分を評価している人はほとんどいない」と判断しました。
つまりリーダーの言っていることは、ウソだと考えたわけです。
あるスタッフに、「どうして自分の評価を気にしているの？」と聞かれました。私は、「リーダーからそのような話を聞いたので、確認している」と答えます。
するとスタッフは、
「今まで何人もの若い子が、彼女のせいでユニットを変えている」
「看護室から薬を持ち出して、勝手に投薬したりしている」
といった話をしてくれました。私は「とんでもない奴に目を付けられてしまった」と考え、すぐに退職の手続きを取りました。
介護に限らず、大変な上司というのはいるものですが、辛いですよね…。
転職してからの様子
退職したあと、私はすぐに別の特養へ就職しました。
前職を3ヶ月で辞めているので、印象が悪いかと思っていましたが、人手不足の中だったので、あっさりと就職できました。
転職してからも、「また同じようなことが起こるのでは？」と心配していた部分があります。前のリーダーに問題があるのは明らかでしたが、自分にも問題はあるかもしれないと考えていたのです。
だから、「同じように誰かから目を付けられるのではないか」と感じていました。
結論から言えば、心配は杞憂に終わります。みな私のことを暖かく迎えてくれましたし、仕事も一から教えてもらいました。ある先輩スタッフは、わざわざ介護の技術書を譲ってくれました。このあたりで、「前のリーダーはやはりおかしい」と確信しました。
職場の人間関係にお悩みの人、人間関係の良い職場を探している人は以下の記事をご覧ください。
私は今、Webライターとして活動しています。 本当ならWebライターのほうが時給的にはよいのですが、それでも非常勤として、少しだけ勤務しています。とても暖かい職場なので、いまだ離れられずにいるのです。
人間関係が良くない職場からは早々に見切りをつけ、より良い職場を探す。基本的なことですが、転職活動では大切です。
何が”成功”だったのか？
このことを成功体験として定義するなら、「人間関係のよい施設を見つけられた」という着地になると考えています。
介護施設において、人間関係の問題はよく起こることです。特に私の場合は、相当根深い問題とぶち当たってしまったと言えるでしょう。
人間関係が円滑であることは、介護施設で働くにあたってたいへん重要です。人眼関係がピリついている状態では、満足にサービスは提供できません。
入居者は、そういった事情に対して敏感です。間違いなく入居者のQOLは下がるし、そもそも純粋に気分がよいものではありません。
だからこそ人間関係は大切で、それが極端によい場所を見つけられたのは、成功体験として数えられると考えています。
ちなみに件のリーダーは、「無断での投薬が発覚して退職した」というのを、知人から知らされました。そんなことをするリーダーから離れられたのも、ある種成功であると言えるでしょう。
思い切って職場を変えるというのは勇気が入りますが、その結果良い職場を見つけたのですね。鹿浜さん、素敵な体験談をありがとうございました。
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こんにちは。ヘルなび編集部のあじゅです。
文章を書くことと自分の人生を楽しくさせてくれそうなものを探すのが好きです。最近だと動画編集にハマっています。めちゃくちゃ難しくて奥が深いので黙々と編集してしまいます。うまくなれるといいな…
面白い！と思っていただけるような記事をバンバン書いていくので、この強気な発言が本当かどうかぜひ、他の記事も読んでみて確かめてください笑